par Invité Mer 28 Avr - 21:09
Juste pour répondre à Shibi avec un peu de retard.
Shibi, je vais prendre un exemple plus concret que le recrutement sur Socom.
Voilà tu cherches un travail, tu fais ton CV ta lettre de motivation ... et le chef de l'entreprise te lit. Je vais prendre deux exemples pour illustrer mon idée :
Un sujet A écrit bien et fait une présentation correct et concise.
Un sujet B écrit mal (genre langage SMS), parle de manière familière et peu agréable.
Sans connaitre la personne en question et sans même l'avoir vu, je peux te dire à 100% que le sujet B n'aura aucune chance, et je dis bien, aucune chance de rentrer dans l'entreprise car, en tant que chef d'entreprise, tu ne veux pas de quelqu'un de désorganisé (avec la structure du CV et de la lettre tu peux voir ça), et désagréable (tu peux le voir avec le langage familier ou grossier par exemple ...)
Le sujet A à plus de chance d'être pris mais cela dépend également de son CV.
Pour résumer, le Team PrO est un peu comme une entreprise (ou le chef d'entreprise plus précisement). Il décide qui entre dans la Team ou pas et pourquoi !
Je ne défend personne et je ne parle de personne précisement dans ce message, il faut généralisé la chose !
Si quelqu'un ne comprend pas, qu'il me demande.
J'estime que cette parenthèses sera TRES UTILE pour le candidat pour la TEAM PRO !
A+